Code de déontologie infirmière et groupement hospitalier de territoire
Septembre 2017 SOINS n°818p.41-44 Afficher / Masquer
DEONTOLOGIE ; INFIRMIERE ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; GROUPEMENT HOSPITALIER DE TERRITOIRE ; RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE ; MANAGEMENT ; HOPITAL ; RELATION SOIGNANT/SOIGNE Résumé :La parution du décret portant Code de déontologie des infirmiers signifie que l'Etat produit un texte pour tous les professionnels infirmiers, quel que soit leur secteur ou leur mode d'exercice. Or, face à la normalisation de l'action soignante, la production d'une nouvelle norme par un Etat n'est pas une question neutre. D'une côté, cela pourrait constituter un renforcement de la crédibilité professionnelle de cette corporation ; de l'autre ce texte devient opposable à tous les infirmiers et aux employeurs. Au sein d'un groupement hospitalier de territoire, cette réflexion devrait être incluse dans les pratiques soignantes, managériales et dans les rapports avec l'administration hospitalière.
Résumé de l'auteur-éditeur
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Des territoires pour la santé, du concept à la réalité des GHT
Mai 2018 SOINS CADRES n°106p.55-58 Afficher / Masquer
GROUPEMENT HOSPITALIER DE TERRITOIRE ; SANTE PUBLIQUE ; QUALITE ; SOIN AMBULATOIRE ; TERRITOIRE DE SANTE ; INEGALITE SOCIALE ; SOLIDARITE ; OFFRE DE SOINS Résumé :Les groupements hospitaliers de territoire (GHT) sont un symbole de l'histoire de la politique de santé depuis l'Ancien Régime. D'où viennent-ils, que sont-ils et quelles sont les perspectives qu'ils offrent ? Ils semblent être le témoin contemporain de la volonté très ancienne d'offrir aux patients des soins de qualité dans le respect des dépenses publiques. Pour cela, ils méritent d'être soutenus.
Résumé auteur-éditeur
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Directeur d'hôpital dans un GHT, un métier en profonde mutation
septembre 2017 SOINS CADRES n°103p.21-23 Afficher / Masquer
DIRECTEUR DES SOINS ; HOPITAL ; GROUPEMENT HOSPITALIER DE TERRITOIRE ; METIER ; COLLABORATION ; ENCADREMENT ; MANAGEMENT ; TERRITOIRE DE SANTE Résumé :En redéfinissant les secteurs, les groupements hospitaliers de territoire (GHT) provoquent de nombreuses et profondes transformations.
Des formes de collaboration innovantes sont alors à inventer.
Les directeurs d’hôpitaux ont un rôle majeur à jouer dans cette nouvelle donne managériale qui a vocation à contribuer à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.
Résumé auteur-éditeur
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Directeurs des soins et évolution du système de santé
Décembre 2016 SOINS CADRES Supplt N°100p.S28-S30 Afficher / Masquer
ACCOMPAGNEMENT ; PARCOURS DE SOIN ; CHANGEMENT ; DIRECTEUR DES SOINS ; GROUPEMENT HOSPITALIER DE TERRITOIRE ; PRATIQUE AVANCEE Résumé :La loi du 26 janvier 2016 est le symbole d'une véritable révolution du système de santé : place accordée à la prévention, évolution de l'organisation des établissements de santé et des compétences professionnelles paramédicales. L'enjeu est que les institutions se mettent au service d'un parcours de soins plus fuide et plus lisible sur un territoire de santé. Cette révolution mobilisera fortement les directeurs des soins et les commissions de soins des établissements de santé, parce que l'organisation du parcours de soins est au coeur de leur mission. L'accompagnement de l'innovation dans les champs de compétences devra s'appuyer sur les directeurs de soins. Résumé éditeur
septembre 2017 SOINS CADRES n°103p.15-42 Afficher / Masquer
DIRECTEUR DES SOINS ; GROUPEMENT HOSPITALIER DE TERRITOIRE ; COLLABORATION ; HOPITAL PUBLIC ; COMPETENCE ; METIER ; TRAVAIL D'EQUIPE ; PLURIDISCIPLINARITE Résumé :- Mobiliser des compétences pour une performance collective : p.15
- Approche sociologique des fonctions de directeurs et de cadres hospitaliers : p.16
- Directeur d'hôpital dans un GHT, un métier en profonde mutation : p.21
- Evolution des métiers de directeurs à l'hôpital, Ulysse plutôt que Sisyphe : p.24
- Du directeur des soins au directeur de santé : p.27
- La collaboration entre le directeur des opérations et le directeur des soins : p.29
- Directeur d'Ehpad, accompagner, s'adapter et innover : p.32
- Les compétences à développer pour la performance collective de demain : p.35
- "Une réforme d'envergure a transformé la gouvernance" : p.38
- Eléments de bibliographie : p.42
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Direction des soins, stratégie managériale et mise en oeuvre des pôles
Septembre 2016 SOINS CADRES n°99p.30-35 Afficher / Masquer
GROUPEMENT HOSPITALIER DE TERRITOIRE ; DIRECTEUR DES SOINS ; MANAGEMENT ; POLE Résumé :La mise en place des pôles inter-hospitaliers dans le cadre des groupements hospitaliers de territoire doit permettre de consolider les collaborations à l'échelle du territoire de santé de proximité. Le projet de direction commune entre les centres hospitaliers de Remiremont et d'Epinal (88) oblige à repenser la gouvernance et la stratégie de management des établissements. Le directeur coordonnateur général des soins doit impulser une dynamique d'acculturation fédérative au sein de l'encadrement soignant visant à créer des conditions de travail favorables à une prise en charge de qualité des patients sur le territoire.